İlan metni
TÜBİTAK GEBZE GSY — Teknik ve Destek Personeli (TBTK.GSY.TD.2026-1)
İlan kodu: TBTK.GSY.TD.2026-1
Adaylarda Aranacak Genel Koşullar
a) Başvurulan pozisyon için aşağıda yer alan asgari formül puan şartını sağlıyor olmak:
Mesleki Tecrübe Şartı Aranmayan (Tecrübesiz) İlanlar İçin
Ar-Ge Personeli (Araştırmacı) pozisyonu için;
Lisans Genel Not Ortalaması +10.000/(Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması)+Özel Koşul Ek Puanı>=3,20
Teknik ve Destek Personeli pozisyonu için;
Lisans Genel Not Ortalaması +10.000/(Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması)+Özel Koşul Ek Puanı>=3,00
Ar-Ge Personeli (Ar-Ge Proje / Destek Teknisyeni)
pozisyonu için;
Ön lisans Genel Not Ortalaması+ Özel Koşul Ek Puanı>=2,50
Mesleki Tecrübe Şartı Aranan (Tecrübeli) İlanlar İçin
Ar-Ge Personeli (Araştırmacı) pozisyonu için;
Lisans Genel Not Ortalaması +5*(1/(1+e^((5-tecrübe yılı*) ) ))+10.000/(Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması)+Özel Koşul Ek Puanı>=3,20
Teknik ve Destek Personeli pozisyonu için;
Lisans Genel Not Ortalaması +5*(1/(1+e^((5-tecrübe yılı*) ) ))+10.000/(Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması)+Özel Koşul Ek Puanı>=3,00
Ar-Ge Personeli (Ar-Ge Proje / Destek Teknisyeni)
pozisyonu için;
Ön lisans Genel Not Ortalaması+5*(1/(1+e^((5-tecrübe yılı*) ) ))+ Özel Koşul Ek Puanı>=2,50
*Tecrübe yılı, başvurulan pozisyonda belirtilen alanlarda tam süreli çalışılan süreyi ifade etmektedir.
Üniversite not sistemleri 100'lük sistemde olan adayların not ortalamaları, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu "4'lük Sistemdeki Notların 100'lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu" esas alınarak 4'lük sisteme dönüştürülecektir.
Adayın yurt dışındaki bir üniversiteden mezun olması durumunda
(10.000/Üniversite Yerleştirme Sıralaması) puan katkısı ve Lisans Genel Not Ortalaması
yerine, Times Higher Education (THE) sıralamaları dikkate alınarak puan eklenecektir. Listede ilk 1000'de yer almayan üniversitelerden başvuru kabul edilmez.
ÖSYM sınavına girmeden Türkiye'deki üniversitelere yerleştirilmiş yabancı öğrenciler veya Dikey Geçiş Sınavı vb. ile lisans öğrenimini tamamlamış öğrenciler için sıralama formülünde, üniversiteye yerleştirme sıralaması olarak mezun oldukları bölümün, adayın lisans bölümüne başladığı yıldaki en düşük üniversite yerleştirme sıralaması alınır.
Özel Koşul Ek Puan Şartı
Puan
Tüm Pozisyonlar için;
Ulusal/Uluslararası yarışma derecesine/ödülüne sahip olmak
0,3
·
Ön lisans/Lisans öğrenimi boyunca veya sonrasında alınan ön lisans/lisans/iş tanımı alanı ile ilgili birincilik, ikincilik veya üçüncülük
derecesi/ödülü puan hesaplamasına dahil edilecektir.
·
Adayın birden fazla derece/ödül sahibi olması durumunda
en fazla 0,9 özel koşul ek puanı
eklenecektir.
b) Tecrübe değerlendirilmesinde istihdam edileceği faaliyet alanında değerlendirilen doktora mezuniyet durumu dört yıllık alan tecrübesine eşdeğer sayılır.
c)
Mesleki tecrübe şartı aranan pozisyonlar için, şart olarak aranan asgari tecrübe yılından az çalışma tecrübesi bulunan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
d)
Mesleki tecrübe şartı aranmayan pozisyonlar için, alanında 3 yıldan fazla mesleki tecrübesi bulunan veya alanında doktora yapmış adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
e) İngilizce yeterliliğini aşağıdaki sınavların birinden alınan puanla kanıtlamış olmak (Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz).
Sınav Türü
KPDS UDS YDS
YÖKDİL
TOEFL
IBT
TOEFL
CBT
TOEFL
PBT
FCE
CAE
CPE
Ar-Ge Personeli (Araştırmacı) pozisyonu için;
70
84
221
561
C
B
C
Teknik ve Destek Personeli pozisyonu için;
55
66
184
514
C
C
C
Ar-Ge Personeli
(Ar-Ge Proje / Destek Teknisyeni)
pozisyonu için;
İngilizce yeterlilik şartı aranmamaktadır.
· Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100'ünü İngilizce aldığını belgeleyen (Üniversiteden alınmış, onaylı belge) adaylardan İngilizce yeterlilik puanı aranmaz.
· Resmi dili İngilizce olan bir ülkede; Lisans, Yüksek Lisans veya Doktora derecesi almış olanlar ile o ülkede iş tanımında belirtilen alanlarda en az 3 (üç) yıl süreyle mesleğini uygulamış olanlardan İngilizce yeterlilik puanı aranmaz.
KPDS : Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı
ÜDS : Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı
YDS : Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı
YÖKDİL : Yükseköğretim Kurumları Yabancı Dil Sınavı
TOEFL IBT : Test of English as a Foreign Language - Internet-Based Test
TOEFL CBT : Test of English as a Foreign Language - Computer-Based Test
TOEFL PBT : Test of English as a Foreign Language - Paper-Based Test
FCE : First Certificate in English
CAE : Certificate in Advanced English
CPE : Certificate of Proficiency in English
f) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak.
g) Erkek adaylar için, son başvuru tarihi itibariyla askerliğini tamamlamış, muaf veya tecilli olmak.
h) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak.
Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak. 667 sayılı KHK kapsamında terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı bulunmamak.
Teknik ve Destek Personeli (TBTK.GSY.TD.2026-1.01)
Birim: GENEL SEKRETER YARDIMCILIĞI (GEBZE)
Görev yeri: Gebze
Alınacak kişi: 1
TÜBİTAK Genel Sekreter Yardımcılığı (Gebze) Teknik Hizmetler Dairesi bünyesinde görev yapmak üzere, kampüs bünyesindeki inşaat, tadilat ve yapım işlerinin planlanması, proje, keşif, metraj, yaklaşık maliyet ve teknik şartname çalışmalarının yürütülmesi ile yapım süreçlerinin teknik açıdan takip edilmesinde görev alacak personel
(İnşaat Mühendisi)
istihdam edilecektir.
Aranacak Özel Koşullar
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren
İnşaat Mühendisliği
bölümünü bitirmiş olmak.
01.01.1996 tarihi ve sonrasında doğmuş olmak.
Adayın aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir:
İnşaat süreçlerinde proje ve teknik şartname konularında teorik bilgiye sahip olmak,
Keşif, metraj, yaklaşık maliyet ve hak ediş konularında teorik bilgiye sahip olmak,
İnşaat işleri konusunda teorik bilgiye sahip olmak,
Microsoft Office ve CAD uygulamalarına hâkim olmak,
Çok yönlü düşünme yeteneğine sahip olmak,
İş süreçlerini düzenli ve planlı takip edebilecek olmak,
Takım çalışmasına yatkın olmak,
Sonuç ve çözüm odaklı olmak,
Seyahat engeli bulunmamak.
Teknik ve Destek Personeli (TBTK.GSY.TD.2026-1.02)
Birim: GENEL SEKRETER YARDIMCILIĞI (GEBZE)
Görev yeri: Gebze
Alınacak kişi: 1
TÜBİTAK Genel Sekreter Yardımcılığı (Gebze) Teknik Hizmetler Dairesi bünyesinde görev yapmak üzere, kampüs bünyesindeki mekanik tesisat sistemleri (ısıtma, soğutma, havalandırma, sıhhi tesisat, yangın tesisatı vb.) ile ilgili proje, keşif, teknik şartname çalışmalarının yürütülmesi ve mekanik sistemlere ilişkin yapım, bakım ve işletme süreçlerinin teknik açıdan takip edilmesinde görev alacak personel (
Makine Mühendisi
) istihdam edilecektir.
Aranacak Özel Koşullar
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren;
Makine Mühendisliği
veya
Makine ve İmalat Mühendisliği
bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
01.01.1996 tarihi ve sonrasında doğmuş olmak.
Adayın aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.
MS Office ve CAD uygulamalarına hâkim olmak,
Çok yönlü düşünme yeteneğine sahip olmak,
İş süreçlerini düzenli ve planlı takip edebilecek olmak,
Takım çalışmasına yatkın olmak,
Sonuç ve çözüm odaklı olmak,
Teknik malzeme ve fiyat bilgisine sahip olmak,
Seyahat engeli bulunmamak.
Teknik ve Destek Personeli (TBTK.GSY.TD.2026-1.03)
Birim: GENEL SEKRETER YARDIMCILIĞI (GEBZE)
Görev yeri: Gebze
Alınacak kişi: 1
TÜBİTAK Genel Sekreter Yardımcılığı (Gebze) Teknik Hizmetler Dairesi bünyesinde görev yapmak üzere, kampüs bünyesindeki elektrik altyapısı, enerji dağıtım, aydınlatma, zayıf akım ve elektrik tesisatı sistemlerine ilişkin proje, keşif, teknik şartname çalışmalarının yürütülmesi ile elektrik sistemlerinin yapım, bakım ve işletme süreçlerinin teknik açıdan takip edilmesinde görev alacak personel
(Elektrik Mühendisi)
istihdam edilecektir.
Aranacak Özel Koşullar
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren;
Elektrik Mühendisliği
veya
Elektrik-Elektronik Mühendisliği
bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
01.01.1996 tarihi ve sonrasında doğmuş olmak.
Adayın aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.
MS Office ve CAD uygulamalarına hâkim olmak,
Çok yönlü düşünme yeteneğine sahip olmak,
İş süreçlerini düzenli ve planlı takip edebilecek olmak,
Takım çalışmasına yatkın olmak,
Sonuç ve çözüm odaklı olmak,
Teknik malzeme ve fiyat bilgisine sahip olmak,
Seyahat engeli bulunmamak.
Teknik ve Destek Personeli (TBTK.GSY.TD.2026-1.04)
Birim: GENEL SEKRETER YARDIMCILIĞI (GEBZE)
Görev yeri: Gebze
Alınacak kişi: 1
TÜBİTAK Gebze Genel Sekreter Yardımcılığı Destek Hizmetler Dairesi bünyesinde görev yapmak üzere, Tedarik Yönetimi süreçlerinde; tedarikçilerin belirlenmesi, değerlendirilmesi ve yönetilmesi, yurt içinden ürün temini, birim fiyat teklif cetvelleri ile tahmini maliyet çalışmalarının hazırlanması, mal, hizmet ve yapım işlerine ilişkin ihale ve doğrudan temin süreçlerinin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi, sektördeki yenilikler, tedarik trendleri ve ürün kalitesinin takip edilerek satın alma stratejilerinin güncellenmesi faaliyetlerinde görev alacak personel
(Satın alma Sorumlusu)
istihdam edilecektir.
Aranacak Özel Koşullar
1-
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren
Maliye, İktisat, Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İşletme-Ekonomi, Ekonometri, İşletme, Yönetim Bilimleri, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Uluslararası İlişkiler, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Küresel Siyaset ve Uluslararası İlişkiler, Uluslararası İşletme Yönetimi, Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik, Avrupa Birliği İlişkileri, Uluslararası Çalışmalar, Pazarlama, Bankacılık, Bankacılık ve Finans, Muhasebe, Muhasebe Bilgi Sistemleri, Muhasebe ve Denetim, Muhasebe ve Finans Yönetimi, Lojistik Yönetimi, Lojistik, Ulaştırma ve Lojistik, Uluslararası Lojistik Yönetimi, Uluslararası Lojistik ve Taşımacılık, Endüstri Mühendisliği, İşletme Mühendisliği, Endüstri ve Sistem Mühendisliği, Aktüerya, Aktüerya ve Risk Yönetimi, Aktüerya Bilimleri, İstatistik, Matematik, Yönetim Bilişim Sistemleri, Uluslararası Ticaret, Uluslararası Ticaret ve Finansman
veya
Uluslararası Ticaret ve Lojistik
bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
2-
01.01.1996 tarihi ve sonrasında doğmuş olmak.
3-
Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.
SAP ERP Sistemi MM/SD modülü kullanımı konusunda bilgi sahibi olmak,
Tedarik Yönetimi süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,
Microsoft Office uygulamalarına hâkim olmak,
Analitik düşünme ve problem çözme yetisi gelişmiş olmak,
İş süreçlerini düzenli ve planlı takip edebilecek olmak,
Takım çalışmasına yatkın olmak,
Sonuç ve çözüm odaklı olmak,
Titiz, dikkatli, araştırmacı ve sorumluluk sahibi olmak.
Başvuru Süreci
a) İlana başvuruda bulunmak için
https://kariyer.tubitak.gov.tr
adresinden Kariyer Sistemine kayıt olmak gerekmektedir.
Kariyer Sistemi yoluyla yapılan başvurular haricinde başvuru kabul edilmeyecektir.
b) Başvuruların en geç
05/10/2026
tarihi saat
17:00'a
kadar yapılması gerekmektedir.
c)
Başvurular, ilan referans kodu üzerinden değerlendirilecektir. Adaylar, Kariyer Sisteminden ilan referans kodunu seçerek başvuruda bulunabileceklerdir. Bir aday son başvuru 05/10/2026 tarihi olan TBTK ile başlayan referans kodlu pozisyonlardan en fazla 2 (iki) pozisyona başvuru yapabilecektir
.
d) Her bir referans kodu için; 'Adaylarda Aranacak Genel Koşullar' bölümünün (a) maddesine göre en yüksek puandan başlayarak oluşturulacak sıralamada alınacak personel sayısının 10 katı kadar aday mülakata çağrılacaktır. Son sıradaki adaylarla aynı puanı alan başka adaylar olması durumunda bu adaylar da mülakata çağrılacaktır.
e) Mülakat sınavında 100 üzerinden 70 ve üzeri puan alan adaylar arasında en yüksek puandan başlamak suretiyle yapılan sıralama sonucunda, ilanda belirtilen istihdam edilecek personel sayısı kadar asil aday ve en fazla asil aday sayısı kadar yedek aday belirlenecektir.
f) Mülakata çağrılacak adaylar, mülakat öncesi uygulama olarak envanter/teknik değerlendirmeye ve/veya online değerlendirme araçları kullanılarak değerlendirmeye tabi tutulabileceklerdir.
g) Adaylar başvuruları esnasında iş başvuru sistemine girmiş oldukları beyana göre değerlendirilecek olup,
girilen bilgilerin hatalı olması veya
aşağıda belirtilen belgelerden herhangi birinin eksik olması durumunda başvuru geçersiz sayılacaktır.
Üniversiteye Giriş Sınavı Sonuç Belgesi (ÖSYM onaylı veya kontrol kodu olan internet çıktısı) (Ar-Ge Proje /Destek Teknisyeni pozisyonu hariç)
Üniversiteye Giriş Sınavı Yerleştirme Belgesi (ÖSYM onaylı veya kontrol kodu olan internet çıktısı) / (Türkiye'deki üniversitelere yerleştirilmiş yabancı öğrenciler veya Dikey Geçiş Sınavı vb. ile yerleştirilmiş öğrenciler için durumunu gösterir belge) (Ar-Ge Proje /Destek Teknisyeni pozisyonu hariç)
Ön lisans / Lisans -ve varsa üstü- Diploma/Çıkış Belgesi/ YÖK Mezun Belgesi (e-devlet üzerinden alınan ve kontrol kodu olan) (eğitimlerini yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarında tamamlayanlar için Denklik Belgesi),
Ön lisans / Lisans Transkript Belgesi,
Yabancı Dil Sınav Sonuç Belgesi (Ar-Ge Proje / Destek Teknisyeni pozisyonu hariç),
Deneyimi (mesleki tecrübesi) olan adaylardan ilgili işyerlerinden alınan onaylı Çalışma Belgesi ve Sigorta Hizmet Dökümü Belgesi (e-devlet üzerinden alınan ve kontrol kodu olan) (SGK Hizmet dökümünde Meslek Kodu ve İşyeri bilgisi bulunmayan adayların ayrıca çalışma belgesi yüklemesi zorunludur).
h) Adayların başvuruları esnasında iş başvuru sistemine girmiş oldukları ek bilgilerin doğrulanabilmesi / teyit edilebilmesi için aşağıdaki belgeleri yüklemesi gerekmektedir.
Ulusal/Uluslararası yarışma derecesine/ödülüne sahip olan adaylar için (varsa) derece/ödül gösterir bilgi veya belge,
Talep edilen sertifika belgesinin/belgelerinin Kariyer Sisteminde 'Ek Bilgiler' alanına yüklenmesi gerekmektedir,
Askerlik durumunu gösterir belge (erkek adaylar için).
Not:
Süreçle ilgili tüm gelişme ve duyurular, Kurumumuz web sayfasında (www.tubitak.gov.tr) ilan edilecektir.
İletişim Bilgileri:
Adres:
TÜBİTAK Genel Sekreter Yardımcılığı (Gebze), Barış Mahallesi Dr. Zeki Acar Cad. Gebze/Kocaeli
E-posta:
[email protected]
Tel: 0262 673 4042 / 4036
